②加強精神文明建設
為了加強員工自身素質，掌握知識的力量，使創新不再只是一個口號，充分調動發揮員工的主觀能動性。公司特別設立了讀書角，便于員工利用休息時間讀書看報，
為每一個人定了享譽世界的雜志《讀者》期刊，每周末由企業宣傳部組織全體員工進行讀書答辯會，在激烈的思辨下，摩擦出精神的火花
，使人被禁錮的思維不斷受到沖擊，開闊視野，不斷的與時俱進開拓創新。